华电煤业集团：凝心聚力笃行实干以宣传思想文化工作新成效开创企业高质量发展新局面

政工园地

当前位置：首页 >政工园地 >书记论坛

华电煤业集团：凝心聚力笃行实干以宣传思想文化工作新成效开创企业高质量发展新局面

发布时间：2025-11-21 分享：

凝心聚力笃行实干

以宣传思想文化工作新成效开创企业高质量发展新局面

刘吉平

习近平总书记指出，宣传思想文化工作事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力，是一项极端重要的工作。华电煤业党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入践行习近平文化思想，大力实施“四力四推”党建工程，深入践行“创新奋进、奋勇争先”企业文化，推动宣传思想文化工作与生产经营深度融合，为决战决胜“再造一个华电煤业”注入强劲精神动力。

一、锚定“凝心铸魂”根本任务，以理论武装筑牢思想根基

充分发挥思想政治工作“生命线”“传家宝”作用，着力构建思想政治工作五大体系，广泛凝聚起广大干部职工奋进新征程、建功新时代的强大力量。健全学习机制，推动理论学习走深走实。严格落实“第一议题”制度，建立健全各层级政治理论学习机制，将习近平文化思想、习近平总书记关于能源安全、国企改革的重要论述纳入党委理论学习中心组、党支部、班组学习重点，深入贯彻中央八项规定精神学习教育，引导党员干部筑牢政治忠诚、锤炼坚强党性、激发进取精神。把握“第二个结合”，传承红色基因。创新性把握运用“第二个结合”，开展“七个一”活动，以“三融入三强化”模式推动党的建设和中华优秀传统文化创新融合。依托不连沟公司、榆横煤电、锦兴公司3个“全国煤炭行业红色教育基地”，开展“红色研学”活动，不连沟煤矿入选中央企业工业文化遗产名录，多部作品连续三年在煤炭行业微党课大赛评选中斩获特等奖、一等奖。深化思政工作，开展课题研究。坚持把思想政治工作深深扎根基层，推动《基层党组织“面对面”思想政治工作操作实务》落实落地，严格落实意识形态工作责任制，积极开展形势任务教育和统战工作，公司连续三届保持“首都文明单位”荣誉称号。积极开展党建思政课题研究，40余项思政课题、案例获得煤炭行业、电力行业、中国华电创新成果一等奖、最佳案例，多篇思政文章在《学习时报》《中国组织人事报》《思想政治工作研究》等党报党刊刊发，公司获评“全国政研会工作优秀单位”“煤炭行业思想政治工作先进单位”。

二、聚焦“知行合一”实践路径，以文化共识凝聚奋进力量

赓续煤炭工人“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”精神，践行中国华电“创新奋进、奋勇争先”企业文化，实施华电奋进文化知行合一行动计划，引导广大干部员工树立“一盘棋”思想，心往一处想、劲往一处使。构建文化体系，夯实制度保障基础。深入践行华电奋进文化，编制华电奋进文化体系（华电煤业），基于煤炭行业及企业自身现状，提出适应新时代煤炭行业发展要求和符合华电煤业高质量发展的企业文化建设“334模式”，相关案例刊发《思想政治工作研究》，并荣获中电联企业文化建设典型成果奖，让“奋进文化”转化为公司高质量发展的不竭动力，推动企业高质量发展打造“升级版”、跑出“加速度”。选树先进典型，发挥示范带动作用。定期开展“十大奋进者”“劳动模范”“两优一先”评选，通过“先模事迹宣讲会”“先模宣传片”“线上事迹展播”等形式，立体式展现先模风采。结合地区特色，挖掘提炼基层特色文化精神，总结昌吉公司“红柳精神”、哈密公司“胡杨精神”等奋进故事，让干部职工在身边案例中感受文化力量。丰富活动载体，营造浓厚文化氛围。围绕公司成立二十周年、“创新发展年”等主题，开展“基层党建提质增效、党务干部素质提升、品牌文化价值提升”党建登高行动，成功举办党建业务大赛，充分发扬“团结进取、追求卓越、事争一流、唯旗是夺”的“大赛精神”，公司“煤海争先队”在中国华电第2届龙舟赛上勇夺桂冠；在中国华电第52届党建业务大赛中荣获团体银奖、个人银奖和铜奖；圆满承办第24届全国煤炭行业职工职业技能示范赛，包揽团体赛前三、个人赛实现大满贯，以赛事成绩彰显文化实效。

三、创新“品牌传播”载体矩阵，以宣传赋能提升品牌形象

自觉承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，着力唱响时代主旋律，传播煤业好声音，提振职工精气神。健全宣传机制，提升专业能力。健全完善新闻宣传工作机制，成立新闻宣传工作专项工作小组，印发新闻宣传工作要点及新闻宣传“五精五强”工作准则，开展新闻宣传先进集体、先进个人及优秀通讯员评选表彰。开展“AI赋能党建与新闻宣传能力提升”专题培训，全面提升员工在AI工具使用、党建创新及全媒体宣传领域的综合能力。优化内容供给，讲好煤业故事。围绕能源保供、绿色发展、科技创新等中心任务，聚焦公司成立二十周年、“创新发展年”等主题，开展书香煤业、奋进煤业、责任煤业等“廿载芳华”系列专题宣传，持续扩大主流舆论影响力，牢牢把握舆论主动权，上下联动、内外并举抓宣传取得实效，公司影响力持续增强。加强品牌建设，提升社会认同。落实中国华电《品牌引领行动实施方案》，开展品牌文化价值提升行动，组织中国品牌日、社会责任月、公众开放日等活动，“奋进一号”无人驾驶机器人列入“中国华电”卓著名牌首批优秀子品牌成果。连续4年获中国企业社会责任报告五星级评价，连续6年获煤炭工业社会责任报告发布优秀企业，在社会责任发展指数年度排名中列煤炭行业第3名，获责任鲸牛奖“责任产品奖”“2025金蜜蜂企业社会责任中国榜—影响力引领型企业奖”。

四、坚持“服务中心”价值导向，以实干担当推动企业发展

坚持以服务企业发展、服务职工群众为出发点，将宣传思想文化工作与公司中心工作深度融合，以文化“软实力”催生发展“硬动能”，为企业改革发展提供坚强支撑。融入战略布局，助力保供增效。坚守服务国家能源安全初心使命，提出“再造一个华电煤业”的发展目标，着力打造“四新四强”一流煤业，通过“党员先锋队”“书记领衔项目”等载体，创设电煤保供、项目发展等领衔项目159个，推动核增产能1840万吨/年，圆满完成云南、辽宁等区域应急保供任务，以文化凝聚力保障发展跑出加速度。融入安全生产，筑牢安全防线。落实国家矿山安监局《关于加强新时代矿山安全文化建设的指导意见》，通过加强安全理念宣贯、健全安全制度保障、强化安全环境支撑、培育安全行为习惯的“四维一体”模式推动安全文化建设，将安全文化转化为全员自觉行动，为公司高质量发展筑牢安全基石。融入人才培养，厚植发展优势。实施“引蓄活护”人才工程，以系统思维谋划干部人才队伍建设，为企业高质量发展提供人才支撑。坚持校招、社招相结合，多渠道引进人才。依托“三基地一中心”教育培训平台，统筹各方资源加大人才培养力度，实现提素质、拓视野的目的。通过竞聘方式选优配强各层级干部，统筹开展班组素质提升工程、党务干部素质提升行动，靶向发力建设高素质专业化干部人才队伍。融入职工服务，增强获得感幸福感。落实“我为群众办实事”相关要求，定期开展思想动态分析，及时倾听员工“心声”，征集员工关注的热点难点倾向性问题35项并制定解决措施。密切关注干部员工身体心理健康，建设和优化“两堂一舍”，开展先模疗休养，推广恒温餐车、智能洗衣房，组织丰富多彩的文体娱乐活动，持续增强员工的获得感、幸福感和安全感。

下一步，华电煤业党委将持续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入践行习近平文化思想，学习贯彻《中国共产党思想政治工作条例》，持续加强宣传思想文化工作，讲好煤炭行业“创新奋进、奋勇争先”的奋进故事，为建设一流煤炭企业、服务国家能源安全作出新的更大贡献。

（发言人系华电煤业集团党建工作部副主任）

来源：华电煤业集团有限公司

本站编辑：李红伟

上一篇：中煤平朔集团：实践“五个融合”工作模式推动党建引领价值创造、融合赋能发展下一篇：中国平煤神马集团：“两体”思想政治工作法筑牢思想政治工作生命线

华电煤业集团：凝心聚力 笃行实干 以宣传思想文化工作新成效开创企业高质量发展新局面

你知道你的Internet Explorer是过时了吗?

华电煤业集团：凝心聚力笃行实干以宣传思想文化工作新成效开创企业高质量发展新局面